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4月11日中區場次在台中工業區中區職訓中心，東區場次在花蓮小巨蛋登場；4月18日北區場次在桃園巨蛋，南區場次在台南市政府西側廣場辦理，相關諮詢電話：0800-777-888。
勞委會舉辦的這場「就業及人力加值博覽會」，有5.6萬個工作職缺、1.6萬個訓練機會，其中工作職缺部份，包括：公私部門徵才數8千8百餘個，教育部大專畢業生至企業職場實習的機會，以及大專校院延攬研究人才、管理人力等職缺4萬3千餘個，還有國防部志願役軍士官招募5千個名額等。
自去(97)年下半年以來，行政院推動多項促進就業計畫，98年度合計約可提供34.1萬個就業機會。其中97-98年短期促進就業措施釋放7.3萬個工作職缺，截至目前為止，執行率達93％，到期者還可以展延，或以新提替代計畫方式，持續推動至年底。
「98-101年促進就業方案」有5.8萬個工作機會，將提前於6月底前完成進用80%。另外，教育部執行「培育優質人力促進就業計畫」，也提供6.9萬個工作機會，除了保留部分工作留至六、七月份提供應屆畢業生外，其餘職缺將於博覽會提供登記招募。
「擴大公共建設投資計畫」的預算，雖然尚未獲得立法院通過，但一旦通過98年度1千5百億的預算後，將可陸續產生工作職缺，包括：泥水、板模、鋼筋及混凝土等四類工作職種的人力缺口，勞委會將透過訓用合一，或與工會合作，以辦理訓練的方式，加強有意願勞工的技能，預算通過後工程開工，立即可以招募進用，協助就業。
就業及人力加值博覽會有五大主題專區，各部會職缺與績優廠商在「徵才專區」；「職訓資源專區」是由職訓中心提供多元性的訓練機會，讓民眾現場報名；「創業展示區」提供求職者參加連鎖店加盟、文化創意產業及其他創業訊息及諮詢服務；各地就業服務中心設置「生涯諮詢服務專區」，提供民眾各項就業或失業諮詢服務；「人力加值專區」則是由教育部提供專上人力，至企業實習及大專院校人力的職缺，且有提供學分班之訓練課程資訊。